Wysyłając odpowiedź na ofertę pracy w prawie każdym przypadku przesyłamy dwa dokumenty. Pierwszy z nich jest z reguły CV, w którym opisujemy nabyte wykształcenie i historię dotychczasowej pracowniczej kariery. Drugim zaś, nie mniej istotnym, jest list motywacyjny, który ma za zadanie nakłonić przyszłą firmę, że to właśnie my najlepiej się nadajemy do pracy w tym charakterze.
List motywacyjny ma za zadanie ukazać najbardziej korzystne strony osoby aplikującej, jego motywację do podjęcia danego stanowiska, a także uzasadnienie, dlaczego ubiegamy się o posadę w tej właśnie firmie.
I really agree with this particularly about the funny ferret cages!
The blog is cool